成兰英，一位五十多岁的妇代会主任，是港闸区唐闸镇街道高店村社区的一块宝。多年来，她以热情诚挚的服务，较强的业务技能和出色的工作成绩，为维护广大弱势群体的合法权益，尤其是维护妇女儿童的合法权益做出了积极的贡献。

一、加强学习，钻研业务，思想政治素质和服务能力过硬

自工作以来，她时刻以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为标准，坚持不懈地学习党的路线、方针、政策，积极参加先进性教育和科学发展观实践活动，将全心全意为人民服务和顾全大局、无私奉献的理念，自觉体现在日常琐碎的工作中，特别是在争创“巾帼文明岗”活动中，积极组织、率先垂范，向广大妇女宣传法律，进行妇女健康知识培训，为了提高自己的业务能力和服务水平，她坚持每天学习，更新知识结构，不断提高自身的工作能力和服务水平。工作中她认真遵守各项规章制度，始终坚持清正廉洁，诚实守信。面对新形势，新任务，不断探索工作的新思路、新方法，与时俱进，开拓创新。

二、锐意进取，扎实工作，争创一流工作业绩

近年来，凭借她一个人，撑起了高店村社区妇女、计生服务、城管卫生工作，先后完善了妇女、计生、卫生城市长效管理工作各项规章制度，形成了一整套高标准规范化的档案台帐。在市、区妇联的领导下，利用“三八”妇女节，开展生动现实的座谈会，组织全村各组女干部、个私经济的引路人、女能人，畅谈生活、工作、学习、理想，以生动的实例来激发全村社区妇女们的创业热情，用身边的典型来感染、带动全村社区妇女，促进她们思想认识的提高。通过开展妇女素质教育，加速推进妇女素质提高进程。以“六一”儿童节活动为切入点，开展村社区 “慈善服务、爱心服务” 活动，建立了“好日子”爱众超市。激发了村组家庭妇女献爱心、慈祥心的热情，推动了爱心素质向家庭延伸。积极组织广大妇女群众积极参与街道、村社区的文体活动，丰富了她们的业余生活。通过居家养老，便民服务站，在全村社区开辟妇女计生绿色通道，对行动不便、工作较忙的妇女同志，实行上门服务等一系列便民利民措施。在管理工作中她严格落实各项规章制度，规范各个工作环节，确保服务工作到点到位。工作中她坚持以“党政所急、妇女所需、妇联所能”三位交汇点为工作立足点，开展富有时代特色高店特点的活动。平时她对工作认真负责，尽心尽责，并且尽力以最优的标准来严格要求自己，工作业绩突出，工作成效显著。她具有较强的事业心和责任感，她是一个工作上不服输的人。

三、围绕中心，服务大局，为构建和谐村社区作出贡献

随着城市化进程的加快，失地失业农民剧增，针对村社区“4050”的失地妇女面临着谋生技能的困惑这一问题，她在党总支和区妇联的支持下，依托泽旺保洁公司建立了家政服务与居家养老、志愿者服务“三合一”的江苏省妇联“好苏嫂”家政服务公司——南通百盛家政服务公司。从 2011年 10月 14日 开业至今已培训全区妇女658人，安排就业 345人。钻石月嫂的月工资达到6000元。针对外来务工子女无学习、娱乐的场所这一问题，在她的努力下，村社区专门从社区用房中拿出2间约50多平方米的场所建立了“好少年”希望来吧，深受外来务工子女和家长的欢迎。建立了妇女儿童之家，并以此为阵地,因地制宜地开展了妇女儿童工作，工作有特色、有亮点、有影响.。

城市化建设的加快，面临了拆迁工作难，拆迁任务大的压力，她总是服从组织的安排先后多次参加拆迁工作，并能圆满完成任务。本村的征地拆迁后的承包土地需要重新调整、青苗补助费需要丈量等她都积极参与并和财会人员一起做好群众工作。对全村90多名残疾人建立了管理档案。为98名80、90岁老人办理领取尊老金手续，居家养老服务工作有序开展，及时做好残疾人动态管理工作，重残救助金、一户多残补助金、低保中重残补贴、低收入的粮油补贴、居家养老服务补贴均能准时发放到有关人员手中，为18名重症患者申请了爱心救助。

她带领广大妇女在“双学双比”、“巾帼文明岗”活动中做出了卓有成效的工作，帮助村社区获得全国妇联基层组织建设示范社区、省示范妇女儿童之家、江苏省“优秀议事会”、南通市“巾帼文明岗”和港闸区“流动妇女平安之家”等荣誉。